* Prevención de Riesgos Laborales/Incapacidad temporal por contingencias comunes y profesionales/

Incapacidad  y Equipos de Valoración.

Regímenes de la Seguridad  Social ( TRLGSS)

  • General y especiales integrados en el general ( artistas, ferroviarios, representantes del comercio, profesionales taurinos y profesionales del fútbol )
  • Agrario ( cuenta ajena y cuenta propia )
  • Trabajadores Autónomos
  • Trabajdores del Mar
  • Minería del carbón
  • Empleados del hogar

Incapacidad Temporal

Es la situación en la que se encuentra un trabajador  que por causa de una enfermedad o accidente se halla incapacitado para el desempeño de su trabajo. Son requisitos imprescindibles de IT:

  • Necesidad de asistencia sanitaria
  • Recuperación previsible

---

Prestaciones en la IT:

Las prestaciones económicas en IT vienen dadas por el INSS, Mutuas y las Entidades colaboradoras. Las prestaciones sanitarias por  contingencias comunes vienen  otorgadas por los Servicios de Salud de las CCAA y en las contingencias profesionales por los servicios de las CCAA ( en el caso de que hayan sido contratadas ), por las Mutuas y las Entidades colaboradoras.

Requisitos previos para la incapacidad temporal: ( art. 130-131 TRLGSS)

  • Estar afiliado a la Seguridad Social
  • Estar en situación de alta o en situación asimilada
  • Tener un período mínimo de cotización:
    • Por enfermedad común : 180 días en los últimos 5 años
    • Accidente sea o no de trabajo y enfermedad profesional: no se requiere cotización previa.

Las situaciones de alta asimilada son:

      • Desempleo de nivel contributivo
      • Traslados fuera del territorio al servicio de empresas españolas
      • Diputados, senadores, gobernantes y parlamentarios de las CCAA
      • Períodos de reincorporación laboral de trabajadores fijos discontinuos
      • Huelga legal y Cierre patronal.

 

Organismo que intervienen en la determinación del tipo de contingencia

RD 1300/1995 de 21 de julio, por el que se desarrolla, en materia de incapacidades laborales del Sistema de la Seguridad Social, la Ley 42/1994, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y de orden social.

  • Informe perceptivo de la Inspección médica
  • Dictamen del EVI
  • Resolución del Director provincial del INSS. La resolución tiene un carácter ejecutivo

El subsidio en situación de I.T.

Derecho al subsidio:

  • En enfermedad común y accidente no laboral: desde el cuarto día de la baja
  • En accidente laboral y enfermedad profesional: desde el día siguiente a la baja

Cuantía del subsidio:

Es un porcentaje de la Base reguladora ( B.R.= cotización mes anterior/ días del mes )

  • Enfermedad común y accidente no laboral
    • 60% de la base reguladora desde el día 4º al 20º
    • 75% desde el día 21º al final
  • Enfermedad profesional y accidente laboral:
    • 75% de la B.R. desde el día siguiente a la baja

Duración Máxima de la baja: ( art. 128 de TRLGSS )

  • 12 meses prorrogables por otros 6 cuando se prevea alta  mejoría o recuperación ( total 18  meses )
  • 6 meses prorrogables otros 6 de período de observación en caso de enfermedad profesional ( total 18 meses+6+6 )

tiempo máximo de percepcion del subsidio




---

Causas de extinción de la IT

  • Curación o mejoría
  • Agotamiento del plazo
  • Declaración de Invalidez Permanente
  • Jubilación
  • Fallecimiento
  • Alta por incomparecencia
  • Alta por Inspección

Causas de denegación, anulación o suspensión

  • Actuar fraudulentamente
  • Rechazar o abandonar el tratamiento
  • Trabajar

Regulación de la IT. Reordenación de competencias entre las entidades gestoras

    • Hasta el mes 12  de la misma.

La competencia en materia de control  de las situaciones de IT desde su inicio hasta el mes 12 se mantiene igual, según lo dispuesto en la ley 30/2005  sobre Presupuestos Generales del estado.

  • Servicio Público de Salud: Competencia para emitir partes de baja , confirmación y alta
  • INSS Competencia para emitir propuestas de alta e intenciones de alta, así como para iniciar de oficio expediente de IP
  • Instituto Social de la Marina: emitir bajas, altas, propuestas de alta, IP, respecto a los trabajadores del mar.
  • Mutuas AT y EP: partes de baja, alta confirmación.
  • Entidades colaboradoras: baja, confirmación y alta siempre que tenga asumida la colaboración en materia sanitaria.
    • A partir del mes 12

El control de la IT a partir de los 12 meses corresponde exclusivamente al INSS. El EVI  será el competente para efectuar Propuesta de Resolución al Director  Provincial del INSS en los términos que a continuación se indican.

  • Alta médica a los efectos de la prestación económica
  • Prórroga expresa de la situación de incapacidad por período de seis meses  cuando se presuma alta por curación
  • Alta por agotamiento con propuesta de Incapacidad Permanente.

 

El parte médico de baja  ( Real Decreto 575/1997, de 18 de abril, que modifica determinados aspectos de la gestión y del control de la prestación económica de la Seguridad Social por incapacidad temporal )





---

PRESENTACION DE LOS PARTES MEDICOS DE BAJA, CONFIRMACION DE BAJA Y ALTA EN SOPORTE INFORMATICO

El pasado 23 de febrero se ha publicado en el BOE la ORDEN TAS/399/2004, de 12 de Febrero, sobre presentación en soporte informático de los partes médicos de baja, confirmación de la baja y alta, correspondientes a procesos de incapacidad temporal.

No obstante continua vigente en cuanto al contenido, cumplimentación, destinatarios y plazos de presentación, de los Partes Médicos, lo establecido en los artículos 2,3 y 4 de la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos sociales de 19 Junio de 1997.

ORDEN TAS/399/2004, de 12 de Febrero, sobre presentación en soporte informático de los partes médicos de baja, confirmación de la baja y alta, correspondientes a procesos de incapacidad temporal

Artículo 1. Ámbito de aplicación.
Las empresas incorporadas al sistema de Remisión Electrónica de Datos (RED ) deberán utilizar dicho procedimiento informático para remitir a la entidad gestora o a la mutua de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, en la forma establecida en el artículo siguiente, las copias de los partes médicos de baja, confirmación de la baja y de alta que les presenten los trabajadores, y a los que se refiere la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, de 19 de junio de 1997, que desarrolla el Real Decreto 575/1997, de 18 de abril, sobre determinados aspectos de la gestión y control de la prestación económica por incapacidad temporal.
La obligación de presentar las copias de los partes médicos, por el sistema al que se refiere el párrafo anterior, también alcanzará a las agrupaciones de empresas ya los profesionales colegiados que por acuerdo o representación de la empresa vengan presentando o presenten dichos partes médicos y estén o sean autorizados para la utilización del sistema RED.


Artículo 2. Forma de presentación.
Las copias de los partes médicos de baja, de confirmación de la baja y de alta a que se refiere el artículo anterior habrán de transmitirse de la misma forma en que se presentan los documentos de afiliación y cotización en el sistema RED  al Instituto Nacional de la Seguridad Social, quien dará el trámite que corresponda a las a él destinadas y, a su vez, y asimismo mediante los medios informáticos existentes, dentro de las 48 horas siguientes, procederá a distribuir y reenviar el resto al Instituto Social de la Marina y a las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, según corresponda.
El acceso a la consulta, el tratamiento y la explotación de los datos que figuren en las copias de los partes únicamente podrán ser realizados por la entidad gestora o colaboradora destinataria de las mismas.


Artículo 3. Soporte papel de los partes médicos.
La presentación telemática de las copias de los partes médicos indicados determinará que las mismas no deban presentarse en soporte papel.
Los modelos de las copias de los partes médicos en soporte papel deberán ser guardados por las empresas durante un plazo de cuatro años, contado desde la fecha de presentación telemática de los mismos.


Artículo 4. Plazo de presentación.
Los plazos de presentación de las copias de los partes médicos de baja, confirmación de la baja y alta, a través del sistema a que se refiere la presente Orden, serán los establecidos por la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, de 19 de junio de 1997, para las copias de los partes en soporte papel.


Artículo 5. Incumplimiento de los plazos y de la forma de presentación de partes.
El incumplimiento de lo previsto en esta Orden, tanto en lo que se refiere a la forma de presentación de las copias de los partes médicos, como en los plazos que se han de observar, podrá dar lugar a la infracción prevista en el artículo 21.6 del texto refundido de la Ley sobre infracciones y sanciones en el orden social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, y a la sanción que sea procedente.


Artículo 6. Confidencialidad de los datos.
La transmisión, cesión, tratamiento y explotación de los datos recogidos en las copias de los partes médicos presentadas por el procedimiento informático establecido en la presente Orden están sometidos a lo establecido en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de carácter personal.


La declaración de baja médica se formulará mediante el parte médico de baja, que será expedido por:

El médico del Servicio Público de Salud que haya efectuado el reconocimiento. El parte médico (  P 9 ):

Origina la iniciación de actuaciones conducentes a la declaración  o denegación del derecho a subsidio.

  • Debe ir precedido de un reconocimiento médico que permita la determinación objetiva para la incapacidad temporal para el trabajo habitual.
  • Se cumplimentará en cuadruplicado ejemplar
  • El original para la Inspección de los Servicios Sanitarios de la Seguridad Social, y la copia a remitir por en el plazo de 5 días a la Entidad Gestora. Deberá figurar el dx., la limitación funcional y  la duración probable del proceso
  • Las otras dos copias serán entregadas por el facultativo al trabajador , el cual conservará una copia para él mismo y remitirá la otra a la empresa, ( esta copia sin diagnóstico ) en un plazo de 3 días, a su vez la empresa remitirá la copia , una vez cumplimentada, sellada y firmada a la entidad gestora o a la Mutua, en el plazo de 5 días contados a partir del día de su recepción , salvo que dicha empresa haya asumido el pago de la prestación , derivada de contingencias comunes en régimen de colaboración voluntaria.

Los Servicios médicos de la Mutua de AT y EP, cuando las causas sean contingencias profesionales. No será necesario remitir las copias del parte de baja ni a la Inspección sanitaria ni a la Entidad Gestora. ( P 9/11)

 

El parte médico de confirmación de baja.

El Médico del Servicio Público de Salud. Dichos partes se extenderán ( P 9/1)

  • Al 4º día del inicio de la situación de incapacidad, y mientras la misma se mantenga a los 7 días naturales después del 1º parte de confirmación de baja, en caso de incapacidad derivada de contingencias comunes.



---

  • A los 7 días naturales si la contingencia es por accidente de trabajo o enfermedad profesional:
  • Se entregarán 4 copias.
  • El original para la Inspección de los Servicios Sanitarios de la Seguridad Social, y la copia a remitir por en el plazo de 5 días a la Entidad Gestora. Deberá figurar el dx., la limitación funcional y  la duración probable del proceso
  • Las otras dos copias serán entregadas por el facultativo al trabajador , el cual conservará una copia para él mismo y remitirá la otra a la empresa, ( esta copia sin diagnóstico ) en un plazo de 3 días, a su vez la empresa remitirá la copia , una vez cumplimentada, sellada y firmada a la entidad gestora o a la Mutua, en el plazo de 5 días contados a partir del día de su recepción , salvo que dicha empresa haya asumido el pago de la prestación , derivada de contingencias comunes en régimen de colaboración voluntaria.
  • Si durante el periodo de baja se produjera la extinción de contrato, corresponde al propio trabajador presentar ante la Entidad Gestora o la propia Mutua en el mismo plazo fijado para la empresa, los partes de confirmación de baja.
  • Cada 4 semanas deberán ir acompañados de un informe médico complementario expedido por el facultativo, en el que se recojan las dolencias padecidas, el tto, la evolución y su incidencia sobre la capacidad funcional, así como la duración probable del proceso


Los Servicios Médicos de la Mutua de Accidente  de Trabajo  y Enfermedades profesionales. En estos casos no será necesario remitir copia a la entidad gestora o a la Inspección Sanitaria, puesto que la causa deriva de accidente o enfermedad laboral. ( P 9/5 )

El único documento oficial con validez para justificar una ausencia al trabajo por causa médica es el parte médico de baja de IT
La consideración oficial de una lesión o proceso como Accidente de Trabajo requiere la emisión por parte de la empresa de Parte de Accidente de trabajo  o parte de asistencia sanitaria por accidente. El parte de Enfermedad Profesional tienen obligación actualmente de expedirlo la Mutua o la Entidad Gestora.

Parte médico de alta

Alta expedida por el servicio público de salud
 Modelo 9/11. Alta por:

  • Curación
  • Fallecimiento
  • Inspección Médica
  • Propuesta de Invalidez
  • Agotamiento del plazo
  • Mejoría
  • Incomparecencia

Alta expedida por el INSS
Modelo de parte médico 9/3 en el que constará la fecha de dicha cumplimentación y la fecha de efecto del alta ( el quinto día hábil siguiente )

Indicadores básicos de la prestación de la Incapacidad Temporal

Incidencia: Bajas nuevas x100/Asegurados activos

Prevalencia: Nª de bajas a final de mes X 100/ Asegurados activos

Duración media de la baja: Nº d días de baja de los procesos terminados/ Nº de procesos terminados

Duración media por asegurado: Nº de días de baja producidos de los procesos terminados/ asegurados activos.


Incapacidad temporal por Maternidad y Riesgo para el embarazo, subsidio por maternidad y paternidad >>

Este documento contiene imagenes obtenidas de internet, si alguna incumple las leyes del copyrigt, rogamos se nos comunique y serán retiradas de inmediato.

Algunos enlaces relacionados:
Foro prevención de riesgos laborales : Foro de prevención de riesgos laborales....
Patologías asociadas al estrés en el trabajo : Patologías asociadas al estrés en el trabajo, Definición, caracteristicas y prev...
Salud laboral, Introducción : Introducción a la salud laboral: Evolución Histórica y conceptual, Cultura de la...
Datos mínimos para el SISSL : Datos mínimos sobre exposición laboral a riesgos y elaboración de estadísticas d...
Accidente de trabajo, Concepto y Procedimiento : Accidente de trabajo, conceptos, procedimientos y situaciones posibles, accident...
Comunicación del Accidente laboral : Comunicación del Accidente laboral, Parte de accidente, siniestralidad laboral…...
Incapacidad temporal por Maternidad y Riesgo para el embarazo : Incapacidad temporal por Maternidad y Riesgo para el embarazo, subsidio de baja ...
Trabajos en espacios confinados : Trabajos en espacios confinados, riesgos específicos...
Enfermedades profesionales según ley : Enfermedades profesionales según la ley en el trabajo,diferencia entre enfermeda...


<---- ---->

<---- ---->


No existen Comentarios para la categoría: Incapacidad temporal por contingencias comunes y profesionales




    Mapa de Enlaces de ElAnfibio.com:
Prevención de Riesgos Laborales: Nociones importantes de prevención de riesgos laborales.
   • Foro prevención de riesgos laborales: Foro de prevención de riesgos laborales.
   • Patologías asociadas al estrés en el trabajo: Patologías asociadas al estrés en el trabajo, Definición, caracteristicas y prevención del estrés laboral, el estres como enfermedad laboral profesional, problemas, ansiedad…
   • Invalidez Permanente, grados y prestaciones: Invalidez Permanente. Grados. Legislación. Equipos de Incapacidades. Prestaciones, cuantias, incapacidad permanente parcial, total, absoluta, Gran invalidez.
   • Datos mínimos para el SISSL: Datos mínimos sobre exposición laboral a riesgos y elaboración de estadísticas de accidentabilidad laboral.
   • Accidente de trabajo, Concepto y Procedimiento: Accidente de trabajo, conceptos, procedimientos y situaciones posibles, accidente in itinere, seguridad social, prestaciones económicas…
   • Comunicación del Accidente laboral: Comunicación del Accidente laboral, Parte de accidente, siniestralidad laboral…
   * Incapacidad temporal por contingencias comunes y profesionales: Concepto de incapacidad temporal por contingencias comunes y profesionales indemnizaciones y subsidios por la incapacidad temporal, permanente, total, absoluta, el accidente laboral, seguridad social, subsidio por la incapacidad temporal...
   • Incapacidad temporal por Maternidad y Riesgo para el embarazo: Incapacidad temporal por Maternidad y Riesgo para el embarazo, subsidio de baja de la seguridad social por paternidad y maternidad, riesgo durante la lactancia y embarazo.
   • Daños derivados del trabajo: Enfermedades profesionales según la ley en el trabajo, daños derivados del trabajo, concepto de riesgo y daño según LPRL, Concepto de condiciones de trabajo.
   • Trabajos en espacios confinados: Trabajos en espacios confinados, riesgos específicos
   • Salud laboral, Introducción: Introducción a la salud laboral: Evolución Histórica y conceptual, Cultura de la Prevención, Obligaciones y derechos del empresario y de los trabajadores, Principios Básicos de la Prevención, Funciones de la Medicina Laboral en Prevención...
   • Agentes extintores: Seguridad contra incendios, Extinción de incendios, Métodos, Agentes Extintores, qué hacer en caso de incendio? Tipos de extintores: agua, espuma, polvo. Consejos para sofocar un incencio.
   • Concepto y determinantes de salud laboral: Concepto y determinantes de salud laboral, Sistemas de información sanitaria en Salud Laboral, La Estadística de Siniestralidad Laboral, Datos sobre la exposición laboral, factores de riesgo y daños derivados del trabajo.
   • Prevención de la violencia en el lugar de trabajo: Acoso laboral en el trabajo, físico y psicológico, que hacer para prevenir agresiones en puestos de oficina, hostigamiento, mobbing, leyes sobre acoso laboral, sanciones para el agresor, concepto de violencia en el lugar de trabajo....">
      ° Indice e Introducción: Guía para prevenir las agresiones en puestos de oficinas y en el empleado público.
      ° Concepto de Violencia en el lugar de trabajo: Concepto de violencia en el lugar de trabajo, tipos de violencia, incidentes, accidentes con y sin baja laboral…
      ° Impacto de la violencia en el lugar de trabajo: Impacto de la violencia en el lugar de trabajo, Consecuencias para el trabajador: Daños físicos, Daños psicológicos, Ansiedad, Depresión, Estrés post-traumático, Consecuencias para la Institución...
      ° Detección de las situaciones potencialmente peligrosas: Detección de las situaciones potencialmente peligrosas, Condiciones asociadas al lugar de trabajo, motivos para la agresión, rasgos del perfil del agresor, Comportamiento verbal...
      ° Actuaciones a seguir ante un caso de violencia en el trabajo: Actuaciones a seguir ante un caso de violencia en el trabajo, disuadir al agresor y calmar la ira, el diálogo en la resolución de conflictos, Técnicas de comunicación, la escucha activa, Consejos para mejorar la comunicación, violencia verbal y física.
      ° Listado orientativo de puestos de trabajo riesgo de agresión: Listado orientativo de puestos en las Administraciones Públicas con riesgo de agresión
      ° Referencias Bibliográficas y anexos: Modelo de Registro de Agresiones, Modelo de Conclusiones de la Investigación y Medidas Propuestas para la prevención de agresiones
   • mejorar la adaptación del puesto de trabajo de oficina: Adaptación del puesto de trabajo en la oficina, mobiliario de trabajo adecuado, sillas de escritorio ergonómicas para la oficina con las dimensiones adecuadas, la mesa de trabajo me resulta incómoda...
   • Utilización de escalas fijas de servicio: Notas técnicas de prevención sobre la utilización de escalas fijas de servicio en materia de protección contra incendios y seguridad en escaleras y escalas fijas en los lugares de trabajo.
   • Formación en Emergencias y Planes de Autoprotección: Planes de prevención de riesgos laborales en protección contra incendios, manual de autoprotección y formación para realizar un curso de planes de emergencia con la normativa básica de autoprotección, planes de emergencia contra incendios...
   • Trastornos del sueño en PRL: Trastornos del sueño, consecuencias del trastorno del sueño en Prevención de Accidentes Laborales y otros problemas, tratamiento, Enfermedades en el trabajo.
   • Enfermedades profesionales según ley: Enfermedades profesionales según la ley en el trabajo,diferencia entre enfermedad profesional y comun, prestaciones económicas, accidente de trabajo.
Economía doméstica: Comparativas de precios por categorias y supermercados.
   • Foro Economía doméstica: Foro de economía domestica para Compara precios de los supermercados….
   • Recetas de cocina: Recetas de cocina para hacer comida barata y platos tipicos: aperitivos, canapes, dulces, ensaladas, galletas, jamón, huevos, pan…
   • Comparativas precios supermercados: Comparativas de precios por categorias y supermercados.
   • Comparar aseguradoras coches, hogar, etc.: Listado de empresas de seguros, coche, moto, hogar, vida donde comparar coberturas y precios online a través de sus paginas web, las compañías de seguros tiene tarifas y calculos online de todos los seguros que ofrecen.
   • Sugerencias para cocinar una barbacoa barata: Sugerencias para cocinar una barbacoa barata
   • Que llevar a una casa rural: Lo que se puede llevar para pasar un fin de semana en una casa rural sin gastar mucho dinero
Astrología, tarot, horoscopo y más: Tarot on-line gratis en español para saber sobre la salud, el amor, trabajo, astrología durante las 24 horas online y significados de los nombres propios
   • Tarot de los arcanos on-line: Tarot on-line gratis en español consulte su salud, amor, trabajo, dinero. Tirada de cartas del tarot los arcanos, Consulta su significado grátis y on line.
   • Significado de los nombres: Significados de los nombres propios, ana, nicolas, ramon, estrella, cristina, carmen, luis, silvia, jesus…
   • Signos del zodiaco: Significado de los signos del zodiaco 2007, acuario, tauro, aries,
   • Las 12 casas: Significado de las 12 casas: el juego, el amor, la personalidad, el dinero, la comunicación, hogar
Quedar embarazada: Artículos interesantes que debe conocer la mujer de hoy relacionados con el embarazo, prevención de riesgos si se trabaja, como quedar embarazada, dias fertiles, sistema reproductivo humano,,,
   • Foro quedar embarzada: Foro relacionado con el embarazo, prevención de riesgos si se trabaja, como quedar embarazada, dias fertiles, sistema reproductivo humano,,,
   • Infertilidad y Disruptores Endocrinos: Problemas de infertilidad por Disruptores Endocrinos, Efectos para la salud, Mecanismos de acción de los disruptores endocrinos...
   • El Ciclo Menstrual, Fecundación: Sencilla Explicación sobre el ciclo menstrual, funcionamiento periódico del aparato reproductivo de la mujer...regla, período o sangrado menstrual.
   • El Aparato Reproductor Femenino: Sistema del aparato reproductor femenino, definición de los genitales femeninos y partes que lo componen, , el utero, La vagina, El himen, Monte de Venus, El clítoris. Como se produce la ovulación, ¿qué es la menstruación?..
   • El Aparato Reproductor Masculino: Sencilla explicación del Sistema del Aparato reproductor masculino, funciones sexuales y de la reproducción, definición, partes que lo componen, Testículos, Pene, Próstata, Uretra, Escroto…
   • Guía de la Embarazada Trabajadora: Guía de Maternidad y Trabajo, Prevención de Riesgos Laborales en situación de embarazo, parto reciente y lactancia">
      ° Presentación e Indice: Presentación de la guia de la embarzada trabajadora e Indice
      ° 1. Introducción: Modelo de comunicación del embarazo y Qué dice la Ley
      ° 2. Modificaciones embarazo y lactancia: Modificaciones que se producen durante el embarazo y la lactancia
      ° 3. Riesgos para la mujer embarazada: Situaciones y elementos del puesto de trabajo que pueden constituir un riesgo para la mujer embarazada y/o en periodo de lactancia
      ° 4. Que hacer ante un riesgo: ¿Qué hacer cuando se detecta un riesgo para el embarazo y/o lactancia en el puesto de trabajo?
      ° 5. Suspensión de contrato: Suspensión de contrato por situación de riesgo durante el embarazo y/o lactancia
      ° 6. Referencias Legales y Bibliografía: Referencias Legales y Bibliografía
   • Estética en la mujer embarazada: Evitar la aparición de estrías, varices, celulitis, manchas en la piel durante el embarazo. Cuidado de la estética en la mujer embarazada…
   • Los primeros días de embarazo (Sintomas): Primeros sintomas de embarazo en los primeros dias de embarazo, cambios de humor, las nauseas y vómitos, pechos hinchados…
   • Reconocer los Días Fértiles: Calcular dias fertiles para quedar embarazada, ayuda para confeccionar un calendario de ovulacion para saber los días mas fertiles, es muy importante para quedarte embarazada. Muchas parejas buscan sin éxito el embarazo, ¿Cuáles son estos días fertiles?
   • Infertilidad y Hábitos Tóxicos: Cómo mejorar la fertilidad, habitos toxicos que hay que evitar como el consumo de alcohol, tabaco, cafeína y drogas, consejos para aumentar la fertilidad en la pareja que desea tener un hijo o hija…
   • Cansancio y anemia durante el embarazo: Consejos sobre el cansancio y la anemia durante el embarazo. Primeros sintomas del embarazo debido a los cambios generales que van a producirse en el cuerpo de la madre durante el embarazo: hinchazón pélvica y de senos.
   • Test de embarazo: Sencilla Explicación sobre el test embarazo, saber desde cuando hay que hacerse el test de embarazo?, cómo saber que estas embarazada?, Que són y como funcionan los test de orina y los test de embarazo de analisis de sangre…
   • Fecundacion, desarrollo embrionario y fetal: Que es la fecundación y como se produce, como es la gestacion y las primeras semanas de embarazo, paso de embrión a feto y desarrollo del feto como es semana a semana…
   • Nauseas y vómitos durante el embarazo: Consejos para evitar las nauseas matinales y vómitos durante el embarazo, que y cuando comer, curiosidades...
   • Picores durante el embarazo: Picores durante el embarazo, como cuidar la piel para evitar o paliar los picores en piernas y abdomen, consejos sobre la piel de las mujeres embarazadas...
   • Viajar estando embarazada: Puede viajar una embarazada, hasta cuando, volar en avión, viajar en coche, riesgos para la embarazada en los viajes. Consejos utiles para embarazadas.
   • Varices durante el Embarazo: ¿Qué son las varices, como prevenir las Varices durante el Embarazo, se pueden eliminar las varices despues el parto?
   • Aumento y cambios en el pecho durante el embarazo: Aumento del tamaño del pecho durante el embarazo, consejos para el cuidado del pecho durante el embarazo, que tipo de cremas debemos usar, que hacer si aparecen grietas o heridas en las mamas, se debe hacer actividad física?
   • Cambios durante el embarazo: Cambios que sufre una mujer durante el embarazo tanto a nivel físico como emocional, utero, vagina, mamas, piel, aumento de peso, psicologicamente, lumbalgias, mareos, varices en las piernas, aparato digestivo...
   • Ejercicio físico durante el embarazo: Ejericio físico durante el embarazo, consejos de los posibles deportes que se pueden practicar estando embarazada, que tipo de gimnasia se puede práctiar, pilates, natación, yoga...
   • Importancia del Yodo durante el embarazo: Que alimentos son más ricos en yodo y la importancia que tiene el yodo en la dieta de las mujeres embarazadas, el menú diario tiene que contener furtas y verduras y otros alimentos como marisco, el lenguado, espinacas…
   • Calcio y vitamina D durante el embarazo: Calcio y vitamina D durante el embarazo: Importancia del calcio en la dieta de la embarazada, Alimentos ricos en calcio y otras vitaminas durante el embarazo...
   • Controles médicos durante el embarazo: Controles médicos durante el embarazo, el ginecólogo, la matrona, las pruebas que se realizan durante el embarazo consisten en analíticas de sangre y orina, así como control mediante la técnica de ecografía, Test de O´Sullivan o prueba de glucosa…
   • Infección por hongos durante el embarazo: Infección por hongos durante el embarazo, síntomas de la candidiasis vaginal, prevención de infecciones por hongos y de orina…
Consejos para vivir mejor: Consejos para aprender a vivir más y mejor la vida, dejar de fumar, evitar el estrés y la ansiedad hacer dietas saludables para encontrarse bien, comer sano y practicar deporte…
   • Ayuda para dejar de fumar: Ayuda para dejar de fumar y evitar los daños del cigarrillo, consecuencias del tabaco en la salud, sustancias nocivas del tabaco… problemas del tabaquismo en la salud: fumar causa impotencia, ansiedad por fumar, cancer por fumar, muerte por fumar.
   • Prevenir los trastornos de la ansiedad: trastornos por ansiedad como prevenir los sintomas de la ansiedad social, el bloqueo mental, el estres de forma natural sin necesidad de terapia de un psicólogo ni tratamientos farmacológicos, el alcohol y la ansiedad, la obesidad y la ansiedad generaliza
   • Trucos para bajar de peso sin hacer regimen: Trucos para adelgazar y medidas para bajar de peso sin hacer dietas; perder peso en poco tiempo
Postales virtuales : Tarjetas Postales virtuales para enviar gratis a amigos y amisgas
Tabla de equivalencias : Tabla de equivalencias de unidades de medida y monedas, sistema metrico internacional
Curso de mecanografía online : Realizar pruebas de mecanografía con este sencillo curso gratis para aprender a escribir a maquina.
Curiosidades de Internet: Curiosidades gratis y divertidas para pasar un buen rato de ocio, fotos, historias, monologos, imágenes, noticias curiosas, flash, pps, videos,…
   • Cosas divertidas y curiosas por categorias: curiosidades de internet, monologos, chistes gráficos con fotos graciosas, historias divertidas... curiosidades matematicos, curiosidades opticas, curiosidades matemáticas…
   • Gazapos divertidos: Gazapos divertidos de prensa, radio, televisión e internet.
   • Sellos Falsos: Colección de sellos falsos de correos en españa
Chistes muy buenos : Colección de chistes clasificados por categorías, abogados, medicos, ancianos, guardia civil, verdes…
Anuncios de particulares : Anuncios de particulares gratis, segunda mano, ocasión, nuevo. Coches, motos, karts, pisos y todo tipo de articulos deje su anuncio gratis.
Arte, Venta de cuadros online : Venta de cuadros al oleo, retratos por encargo y láminas de los propios cuadros en venta en diversas técnicas pictoricas como acuarelas, oleos, carboncillo, pasteles, plumillas, lápices de colores.
Test grátis y online: Test por internet y grátis, de inteligencia, piscotecnicos, personalidad, administrativos, informática, enfermería, matrona…
   • Test Psicotécnicos y de personalidad: Tests psicotécnicos, de inteligencia y de personlidad grátis online, aumente el coeficiente intelecutal IQ, pruebas matemáticas, figuras, de memoria visual, razonamiento verbal para aprobar oposiciones…
   • Test de oposiciones: Test administrativos, informática, enfermería para aprobar oposiciones…
Tarjeta profesional de la construcción (TPC) : Qué es la TPC, Quien emite la TPC, marco que regula la TPC, Para qué sirve la TPC, Qué derechos tiene el titular de la TPC, Qué obligaciones tiene el titular de la TPC, Procedimiento para Solicitar la TPC, Cómo se renueva la TPC...
Antropología: Artículos de antropología clinica, antropología laboral, antropología del derecho, antropología del desarrollo, antropología forense, antropología turística, antropología social...
   • El pensamiento sobre el Hombre: El pensamiento sobre el Hombre, Del estudio del hombre al encuentro con las culturas, De la cultura a la cuestión social, El oportuno nacimiento de la Antropología.
Intercambio Enlaces : Intercambio de links o enlaces añadiendo su url a nuestro directorio gratuito de manera que ambos podamos posicionar mejor nuestras webs en buscadores como google, yahoo, msn...

|| www.elanfibio.com || E-mail: info@elanfibio.com || Nota legal ||



Ir a ArteAlicia.com >>



Esta web utiliza cookies, puede ver nuestra política de cookies, aquí.   Si continua navegando por este sitio web se entidende que está aceptándola    
Política de cookies +